Si sélectionné·e, le ou la Challenger s’engage à réaliser une interview écrite avec un·e dirigeant·e C-Level de son entreprise sur l'avenir du secteur immobilier.
Merci d’indiquer les noms de deux personnes que vous pensez interviewer, en tenant compte de l’engagement de MIPIM en faveur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion.

Dans le cadre de leur programme au MIPIM, les Challengers participeront à des tables rondes avec des leaders du secteur.
Pour nous permettre d’organiser ces sessions, merci d’indiquer les jours de présence du Challenger au MIPIM, en sachant que les frais d’hébergement et de transport restent à la charge de l'entreprise.

Dites-nous, en 200 mots, pourquoi vous ou la personne que vous nominez mérite de rejoindre la communauté des MIPIM Challengers. Soulignez les réalisations marquantes, les qualités de leadership et les contributions ayant un impact sur l’avenir de l’environnement bâti.
Conseil : nous portons une attention particulière aux initiatives liées à l’habitat, au résidentiel, aux data centers, à l’égalité des chances, à la santé ou à l’intelligence artificielle. N’hésitez pas à mentionner toute expérience ou tout intérêt dans ces domaines.